Fileca » مدیریت سازمانی » تحقیق بررسی رابطۀ بین سرمایه فکری و بهره وری کارکنان در وزارت امور اقتصادی و دارایی
دانلود تحقیق در مورد بررسی رابطۀ بین سرمایه فکری و بهره وری کارکنان در وزارت امور اقتصادی و دارایی،
در قالب word و در 162 صفحه، قابل ویرایش، شامل:
چکیده
مقدمه
فصل اول:
كليات تحقيق
فصل دوم:
ادبیات نظری و پیشینه تحقیق
فصل چهارم:
تجزیه و تحلیل داده ها
فصل پنجم:
نتيجه گيري و ارائه پيشنهادات
منابع
پرسشنامه
چکیده تحقیق:
هدف اصلی این پژوهش، بررسی رابطه بین سرمایه فکری و بهره وری کارکنان در وزارت امور اقتصادی و دارایی است. این تحقیق براساس طرح تحقیق از نوع توصیفی- پيمايشي با تاکید بر همبستگی و براساس هدف، ازنوع کاربردی می باشد. جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان و مدیران وزارت امور اقتصادی و دارایی شهر تهران می باشد. نمونه پژوهش شامل 333 نفر بود که به روش نمونه گیری تصادفی ظبقه ای انتخاب شده است. برای جمع آوری داده ها از پرسشنامه استاندارد (پرسشنامه سرمایه فکری بنتيس و پرسشنامه بهره وری هرسی بلانچارد و گلدسمیت) استفاده شده است که روایی آن از طریق تحلیل محتوی تأیید شده است و پایایی آن از طریق ضریب آلفای کرونباخ مورد آزمون قرار گرفته است که مقدار آلفای کرونباخ برای پرسشنامه سرمایه فکری 878/0 و برای پرسشنامه بهره وری 911/0 می باشد. معناداری رابطه بین متغیر های سرمایه فکری ( سرمایه انسانی، ساختاری و مشتری) بهرهوری کارکنان از روش همبستگی پیرسون مورد آزمون قرار گرفت و معناداری تمامی رابطه ها مورد تأیید قرار گرفت.
دانلود فایل”تحقیق بررسی رابطۀ بین سرمایه فکری و بهره وری کارکنان در وزارت امور اقتصادی و دارایی”
مطالب مرتبط:
- پاورپوینت حسابداری سرمایه فکری دانلود پاورپوینت با موضوع حسابداری سرمایه فکری،در قالب ppt و در 23 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:مقدمهحسابداری سرمایه فکریجایگاه سرمایه فکری در دارایی های نامشهودجایگاه سرمایه فکریتعاریف سرمایه فکری مدیریت سرمایه فکریعناصر سرمایه فکریتعامل میان اجزای سرمایه فکری وایجاد ارزشسرمايه انسانیسرمايه…
- پرسشنامه بررسی رابطه بین سرمایه فکری با حکمرانی خوب سازمانی دانلود پرسشنامه بررسی رابطه بین سرمایه فکری با حکمرانی خوب سازمانی،در قالب word و در 5 صفحه، قابل ویرایش.تعداد سوالات پرسشنامه : 24قسمتی از توضیحات این پرسشنامه :ابزار جمع آوري اطلاعات :براي جمع آوري اطلاعات از جامعه آماري و به…
- تحقیق بررسی تأثیر حقوق و دستمزد بر تعهد کارکنان دانلود تحقیق در مورد بررسی تأثیر حقوق و دستمزد بر تعهد کارکنان،در قالب doc و در 54 صفحه، قابل ویرایش، شامل:چکیده به فارسیمقدمه بیان مسألهضرورت انجام تحقيق فرضيه ها فرضيه اصلیفرضیه های فرعیسؤالات تحقیق اهداف هدف اصلیاهداف فرعیاهداف کاربردیمدل نظری تحقیقروش تحقیقروش و ابزار گرد آوري اطلاعاتروش…
- تحقیق بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی و فرهنگ یادگیری سازمانی در دستگاه های اجرایی دانلود تحقيق در مورد بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی و فرهنگ یادگیری سازمانی در دستگاه های اجرایی،در قالب word و در 172 صفحه، قابل ويرايش، شامل:مقدمهعنوان تحقیقبیان مسألهاهمیت و ضرورت تحقیقاهداف تحقیققلمرو تحقیقتعریف واژه هاتعاریف نظرینوع متغیرهای تحقیقخلاصهبخش اول: سرمایه اجتماعیبخش دوم: فرهنگ یادگیری…